En 2025, Iriscare a reçu 3.993 demandes d’allocation d’aide aux personnes âgées. Au total, ce sont un peu plus de 33 millions € qui ont été versés. Depuis le 1er janvier 2021, Iriscare est l’organisme public bruxellois compétent pour l’octroi de l’allocation pour l’aide aux personnes âgées qui résident à Bruxelles. Cette allocation est accordée…
Auteur : Valérie Hankard
Le centre d’évaluation de l’autonomie et du handicap d’Iriscare a enregistré 9.406 nouvelles demandes en 2025
Quatre ans après sa création, le centre d’évaluation de l’autonomie et du handicap d’Iriscare confirme son rôle essentiel en Région bruxelloise. En 2025, 9.406 nouvelles demandes ont été introduites et le nombre de consultations a également augmenté. En 2025, le centre d’évaluation de l’autonomie et du handicap (CEAH) d’Iriscare a poursuivi sa mission lancée en…
Allocations familiales : plus d’1 milliard € versés à Bruxelles
En 2025, la Région de Bruxelles-Capitale a payé 1.059.037.619,46 € d’allocations familiales à plus de 300.000 enfants. En plus des allocations familiales de base, différents suppléments peuvent être versés aux enfants bruxellois. A Bruxelles, Iriscare a mis en place et gère le système d’allocations familiales. En tout, 1.059.037.619,46 € d’allocations familiales ont été versées pour…
Iriscare renforce son soutien aux services d’aide à domicile bruxellois
À Bruxelles, les services d’aide à domicile font face à des difficultés financières. Pour y répondre, Iriscare a travaillé durant l’année 2025 à une adaptation du financement, pour une entrée en vigueur le 1er janvier 2026. Cette adaptation prévoit une augmentation des forfaits afin de permettre aux services de poursuivre leur mission essentielle auprès des…
Bruxelles affine le cadre réglementaire des établissements de soins résidentiels
Vieillir implique souvent des choix importants, non seulement pour les aînés, mais aussi pour leurs proches et les établissements de soins qui les accompagnent au quotidien. C’est pourquoi le Collège réuni a décidé d’adapter de manière ciblée l’ordonnance du 24 avril 2008 relative aux établissements pour aînés. Ces ajustements visent à consolider les avancées de…
En 2025, Iriscare a multiplié les visites et les rencontres inspirantes
Cette année encore, nos dirigeantes sont descendues sur le terrain, accompagnées de collaborateurs. Une belle opportunité pour Iriscare d’observer, d’écouter et de comprendre les réalités et les besoins du secteur. Des visites de maisons de repos aux anniversaires des institutions et initiatives que nous soutenons en passant par les matinées d’échange, Iriscare est allé à…
Iriscare réduit la charge administrative grâce au flux automatique de données
Une nouveauté importante est en vigueur chez Iriscare depuis le 1er avril 2025 : les données à caractère personnel issues des déclarations DmfA sont désormais automatiquement transmises à l’application de financement Curas. Cette mesure s’inscrit dans la démarche globale d’Iriscare visant à optimiser et professionnaliser la gestion des processus administratifs. La déclaration DmfA (Déclaration multifonctionnelle) est…
Iriscare renforce les soins et la solidarité avec la poursuite de plus de 40 subsides facultatifs en 2025
Avec plus de 40 subsides facultatifs en 2025, Iriscare a de nouveau soutenu un large éventail d’acteurs de la santé, de CPAS et d’organisations de la société civile grâce. Ce soutien leur permet de poursuivre et de renouveler leur travail en faveur d’une Région de Bruxelles-Capitale plus solidaire, inclusive et attentive. Iriscare continue à appuyer…
Inspection, qualité, accompagnement : deux ans de mise en œuvre par Iriscare
Iriscare organise et réalise les inspectionsdans les institutions relevant de ses compétences depuis le 1er janvier 2023. En 2025, le service Accompagnement, contrôle et qualité d’Iriscare a dressé le bilan de ses deux premières années, mettant en évidence les actions entreprises pour renforcer l’accompagnement des institutions d’aide et de soins bruxelloises, dont essentiellement les maisons…
Réseaux IC et MCC- MedR : trois ans de collaboration au service des maisons de repos bruxelloises
La proximité avec le terrain est l’un des fils conducteurs de l’action d’Iriscare. Parmi les nombreuses initiatives développées, deux réseaux jouent un rôle central : le réseau bruxellois des médecins coordinateurs et conseillers (MCC) et le réseau des infirmiers en chef des maisons de repos et maisons de repos et de soins. Actifs depuis 2022, ils…
Iriscare rejoint le réseau BruZEL
Iriscare a intégré, début 2025, le conseil de soins de la zone de première ligne BruZEL (reconnue par la Flandre), un réseau collaboratif de partenaires actifs dans la Région de Bruxelles-Capitale. Ils se concentrent sur des soins et un soutien de proximité qui transcendent les barrières linguistiques, sectorielles et de compétences. Cette participation permettra à…
La deuxième salle de consommation à moindre risque bruxelloise a ouvert à Molenbeek
Le lundi 15 décembre 2025, la salle de consommation à moindre risque LINKup a ouvert ses portes à Molenbeek. Ce dispositif essentiel pour la santé publique permet aussi d’améliorer la qualité de vie des riverains en diminuant les nuisances publiques liées à l’usage de drogue en rue. La deuxième salle de consommation à moindre risque…
Site de statistiques : un aperçu complet des personnes résidant en maison de repos
Pour la première fois, la Région de Bruxelles-Capitale dispose d’un aperçu clair et complet des personnes qui séjournent aujourd’hui dans les maisons de repos et de soins du territoire. Les nouvelles statistiques d’Iriscare, l’organisme public bruxellois de protection sociale, dressent le profil des résidents : âge, degré de dépendance, situation financière et répartition par commune….
Des projets pour améliorer le bien-être des aînés à Bruxelles
Face au vieillissement de la population bruxelloise, Iriscare a poursuivi en 2025 une politique ambitieuse et cohérente en faveur des aînés. Du changement de culture des maisons de repos au soutien d’alternatives à l’institutionnalisation, l’année a été marquée par une même volonté : répondre au mieux aux besoins des aînés bruxellois. En 2025, Iriscare a poursuivi…
Famiris lance Iris, le premier chatbot IA pour les allocations familiales
Un assistant numérique pour aider les familles bruxelloises à naviguer dans le paysage des allocations familiales ? C’est ce que Famiris, la caisse publique d’allocations familiales bruxelloise, a lancé en 2025. Nommé Iris, il est le premier chatbot IA de Belgique et répond à toutes vos questions sur les allocations familiales. Pas toujours facile de…
Famiris a versé plus de 443 millions € d’allocations familiales en 2025
En 2025, Famiris, la caisse publique bruxelloise d’allocations familiales a pleinement assuré sa mission : soutenir concrètement les familles bruxelloises. Au total, 65.162 familles bruxelloises et 123.224 enfants ont bénéficié des allocations familiales versées par Famiris. Montant total payé : 443.877.265,25 € Chaque mois, les équipes de Famiris se mobilisent pour garantir le paiement en…
Facility : un service transversal indispensable
Souvent discret mais pourtant essentiel, le service facility est au cœur du bon fonctionnement d’Iriscare. De l’économat à la cafétéria en passant par l’imprimerie et le service Bâtiments, il rassemble des équipes qui travaillent en coulisse et contribuent chaque jour à créer les conditions nécessaires à la réalisation des missions d’Iriscare. Au cours de l’année…
Deux audits majeurs effectués au sein d’Iriscare en 2025
Depuis 2023, Iriscare dispose d’un service d’audit interne et d’un Comité d’audit. Si les débuts ont permis la mise en place de celui-ci, des audits ont rapidement été réalisés. En 2025, deux services ont été audités. Iriscare s’est doté d’un service d’audit interne. L’objectif ? Apporter une assurance indépendante sur le bon fonctionnement d’Iriscare notamment…
Flex@Work : un nouvel étage inauguré
Depuis la crise sanitaire, la manière de travailler a évolué. Dès lors, il était essentiel que l’environnement de travail évolue lui aussi. C’est pourquoi le projet Flex@Work a vu le jour afin d’adapter le lieu de travail aux besoins des collaborateurs. Un environnement de travail flexible, dans lequel chaque collaborateur peut réserver son poste de…
Iriscare mise sur une culture de travail positive et épanouissante
Iriscare vise à promouvoir le bien-être dans toutes les sphères de la vie des membres du personnel, le bien-être ne s’arrête en effet pas à la porte du bureau. La sphère professionnelle peut parfois influer sur la sphère personnelle, et inversement. S’il est coutume de joindre l’utile à l’agréable, Iriscare fait aussi le choix de…